« Rujan 2024 » | ||||||
Po | Ut | Sr | Če | Pe | Su | Ne |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
OŠ JOSIPA BADALIĆA
GRABERJE IVANIĆKO
KLASA: 112-01/20-01/02
URBROJ: 238/10-10/15-20-13
Graberje Ivanićko, 6.2.2020.
Na temelju članka 9. Pravilnika o načinu i postupku te vrednovanju i procjeni kandidata za zapošljavanje u osnovnoj školi KLASA: 003-05/19-01/02; URBROJ: 238/10-10/05-19-01 Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata utvrđuje
LISTU KANDIDATA
prijavljenih na natječaj na radno mjesto socijalnog/e pedagoga/inje na neodređeno puno radno vrijeme koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja i to:
Lista kandidata zaključena je sa rednim brojem 8.
Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata putem web stranice Osnovne škole Josipa Badalića, Graberje Ivanićko imenovanim kandidatima upućuje
POZIV
Pozivaju se kandidati (s liste kandidata) koji ispunjavanju formalne uvjete Natječaja za prijam na radno mjesto socijalnog/e pedagoga/inje na neodređeno puno radno vrijeme, koji je trajao od 22.1 – 30.1.2020. godine i bio objavljen na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, web stranici Osnovne škole Josipa Badalića, Graberje Ivanićko i Oglasnoj ploči Škole da dana
10. veljače (ponedjeljak) 2020. godine između 16 i 18 sati
(pored imena i prezimena svake kandidatkinje piše točno vrijeme)
u prostorijama Škole, Zagrebačka 11, Graberje Ivanićko
pristupe razgovoru sa Povjerenstvo radi procjene i vrednovanja pojedinog kandidata.
Smatra se da je kandidat koji nije pristupio razgovoru, povukao prijavu na natječaj.
Svaki član Povjerenstva vrednuje rezultat razgovora bodovima od 0 do 5 bodova. Smatra se da je kandidat zadovoljio na razgovoru ako je ostvario najmanje 51% bodova od ukupnog broja bodova svih članova Povjerenstva. Nakon utvrđenog ukupnog rezultata ostvarenog na vrednovanju Povjerenstvo sastavlja završno Izvješće o vrednovanju koje sadržava kratak opis provedenog natječajnog postupka te rang listu najbolje rangiranih kandidata.
Povjerenstvo nakon provedene provjere i vrednovanja kandidata dostavlja završno Izvješće ravnatelju koji Školskom odboru predlaže zapošljavanje najbolje rangiranog kandidata s liste Povjerenstva.
PREDSJEDNIK POVJERENSTVA:
Martina Novak, ravnateljica škole